Les formations

Chez Pépites Emploi, nous ne faisons pas que former.
Nous révélons des talents, sécurisons les recrutements et facilitons l’inclusion durable en entreprise.


Ils nous font confiance

Une solution concrète : la POE

La Préparation Opérationnelle à l’Emploi, financée par France Travail,
permet de former un candidat avant son recrutement.

1 parcours en 3 temps

1

Formation

Formation en salle
avec Pépites Emploi

2

Immersion

Immersion en entreprise
(stage)

3

Accompagnement

Accompagnement
individualisé

Résultat : un candidat prêt, compétent et aligné avec votre besoin

Notre différence : une approche globale

Revalorisation & remobilisation

Nous travaillons sur ce que les autres ignorent :

  • confiance en soi
  • valorisation du parcours
  • projection professionnelle

Parce qu’un recrutement réussi commence par une personne alignée.

Formation métier par des experts terrain

  • Formateurs issus des métiers (retail, services…)
  • Expertise concrète du handicap
    Une pédagogie ancrée dans la réalité,
    pas dans la théorie.

Une pédagogie ancrée dans la réalité,
pas dans la théorie.

Intégration facilitée en entreprise

Nous assurons le lien entre :

  • les attentes opérationnelles
  • les besoins spécifiques liés au handicap
    • Identification des aménagements
    • Sensibilisation si nécessaire
    • Suivi de l’intégration

Vous recrutez en toute confiance.

Nos programmes de formation

Vous pouvez consulter la grille tarifaire des formations. Télécharger le document
Nous mettons à disposition le règlement intérieur des formations. Télécharger le document

POE
Employé
de libre-service hybride (45h)

  1. Objectifs de la formation

A la fin de la formation, les participants seront en capacité de :

  • Présenter et mettre en œuvre les compétences de base d’un vendeur conseil
  • Candidater de façon légitime sur un poste de vendeur conseil
  • Maitriser l’exercice du Pitch sur le fond et la forme

POE
Employé
de libre-service
(175h)

  1. Objectifs de la formation

A la fin de la formation, les participants seront en capacité de :

  • Présenter et mettre en œuvre les compétences de base d’un vendeur conseil
  • Candidater de façon légitime sur un poste de vendeur conseil
  • Maitriser l’exercice du Pitch sur le fond et la forme

POE
Équipier Polyvalent de Restauration Rapide
(245h)

  1. Objectifs de la formation

A la fin de la formation, les participants seront en capacité de :

  • Maîtriser les procédures de vente, d’encaissement et de gestion des flux clients. 
  • Appliquer les protocoles d’hygiène (HACCP) et de sécurité en zone de vente et de stockage. 
  • Maîtriser l’argumentaire de vente additionnelle et la gestion des réclamations. 

POE
Vendeur conseil/Employé de libre-service
(245h)

  1. Objectifs de la formation

A la fin de la formation, les participants seront en capacité de :

  • Présenter et mettre en œuvre les compétences de base d’un vendeur conseil
  • Candidater de façon légitime sur un poste de vendeur conseil
  • Maitriser l’exercice du Pitch sur le fond et la forme

En résumé, les POE, c’est :

Pour les entreprises : recruter autrement (et mieux)

  • Réduisez le risque de recrutement
  • Accédez à des candidats formés à vos besoins
  • Bénéficiez d’un dispositif financé
  • Êtes accompagnés à chaque étape

Un recrutement plus humain, plus efficace plus durable

Pour les candidats : construire un avenir professionnel solide

  • Reprenez confiance en vous
  • Clarifiez votre projet
  • Apprenez un métier concret
  • Réussissez votre intégration

Un recrutement plus humain, plus efficace plus durable

Nos résultats

52,5%
de retour à l’emploi
à l’issue des POE

80 POE
réalisées depuis 2021