Arrivée chez Pépites emploi en novembre, Massouma vient de valider sa période d’essai. Elle est chargée RH spécialisée en inclusion et handicap, et elle incarne …

La grande distribution recrute en permanence. Pourtant, pour de nombreux magasins, trouver les bonnes personnes devient de plus en plus difficile.

Et si l’ouverture du Festival de Cannes devenait aussi un moment dédié à l’emploi et à l’inclusion ? En 2026, la ville accueillera un job …

Pénurie de talents, métiers en tension, territoires peu attractifs, profils en situation de handicap invisible(s) : recruter des travailleurs handicapés dans ces conditions relève de …

Parfois, tout semble aligné : vous portez un engagement, des politiques handicap structurées, vous avez des besoins réels sur des postes bac+4/5 et un process …

Chaque année entre février et avril, les entreprises lancent leurs campagnes d’alternance. Des milliers d’offres sont diffusées, notamment sur des fonctions bac+3 à bac+5. Le …

Sur certains métiers, recruter est devenu un sport d’endurance. Et privilégier des candidats en situation de handicap relève parfois du parcours du combattant. Manque de …

Pour beaucoup d’entreprises, recruter des travailleurs handicapés reste un défi, dû à la rareté des profils, aux compétences parfois décalées des candidats et aux parcours …

Recruter un alternant à un niveau Bac+5 sur des fonctions support n’est déjà pas simple. Mais quand il s’agit d’un candidat en situation de handicap, …

Mettre en relation directe des managers et des candidats en situation de handicap, sans filtre, sur un même lieu, à un instant donné : c’est …